الكادر

للمديرين ومسؤولي الموارد البشرية الذين يريدون أن يطوّر موظفوهم مهارات الأعمال والإدارة معاً.

من خلال برنامج يُنفذ لكادرك الخاص.

حجز الجلسة التعريفية المجانية استعراض البرامج

برامج لكادرك

ما سيصبح كادرك قادراً عليه. اختيار البرنامج يعرض ما يغطيه.

برنامج لكادرك

برنامج الأعمال 360 للشركات

إدارة كل فرد في الكادر للجزء الخاص به من العمل وفق الأطر نفسها واللغة نفسها: نموذج العمل، والإستراتيجية، وطريقة سير العمل، والتغيير المنفَّذ على شكل مشاريع تُدار بشكل جيد.

ما يشمله

إدارة الأعمال (BM)
تحليل الأعمال (BA)
إدارة المشاريع (PM)

استعراض البرنامج حجز الجلسة التعريفية المجانية

برنامج لكادرك

برنامج الأعمال 360 بالذكاء الاصطناعي للشركات

الإدارة بالذكاء الاصطناعي (AI): المرحلة المتقدمة بعد برنامج الأعمال 360، للمديرين الذين يريدون إدخال الذكاء الاصطناعي في طريقة التخطيط واتخاذ القرار وإدارة العمل.

ما يشمله

قاعدة المعرفة (Knowledge Base)
الأطر على عملك
الأدوات والمنتجات

استعراض البرنامج حجز الجلسة التعريفية المجانية

برنامج لكادرك

التفكير التصميمي

حل المشكلات انطلاقاً من الأشخاص الذين يخدمونهم: فهمهم، وتحديد المشكلة الحقيقية، واختبار الأفكار قبل الالتزام بالإنفاق.

ما يشمله

فهم الأشخاص (Empathize)
تحديد المشكلة (Define)
توليد الأفكار (Ideate)
النموذج الأولي (Prototype)
الاختبار (Testing)

استعراض البرنامج حجز الجلسة التعريفية المجانية

برنامج لكادرك

التدريب حسب الحاجة

بناء المهارة التي تحتاجها شركتك أكثر من غيرها، مثل المبيعات أو الموارد البشرية أو تصميم الإستراتيجية أو إدارة علاقات العملاء (CRM) أو العلامة الشخصية (Personal Branding)، ضمن برنامج مصمم حول عمل كادرك.

ما يشمله