Business by Design English الاتصال بنا

الكادر

للمديرين ومسؤولي الموارد البشرية الذين يريدون أن يطوّر موظفوهم مهارات الأعمال والإدارة معاً.

المسار كاملاً

مختارة · حالة

«كادرنا يحتاج إلى مهارات يتطلبها العمل اليوم.»

القطاع · الحجم · المدينة. جملة واحدة عمّا أصبح الكادر قادراً عليه.

قراءة الحالة

الأفراد

للمديرين والمالكين والأشخاص الذين يبنون مسيرتهم المهنية ويستثمرون في تطوير أنفسهم.

المسار كاملاً

مختارة · حالة

أحد خريجي برنامج الأعمال 360

المنصب · القطاع. جملة واحدة عمّا أصبح المشارك قادراً عليه.

قراءة الحالة
الشركات

للمالكين والمديرين الذين يريدون أداءً أفضل للشركة من خلال تحسين طريقة إدارتها.

المسار كاملاً

مختارة · حالة

«كل شيء ما زال يعتمد عليّ.»

القطاع · الحجم · المدينة. جملة واحدة عمّا أصبح العميل قادراً عليه.

قراءة الحالة
الكادر

للمديرين ومسؤولي الموارد البشرية الذين يريدون أن يطوّر موظفوهم مهارات الأعمال والإدارة معاً.

المسار كاملاً

مختارة · حالة

«كادرنا يحتاج إلى مهارات يتطلبها العمل اليوم.»

القطاع · الحجم · المدينة. جملة واحدة عمّا أصبح الكادر قادراً عليه.

قراءة الحالة
الأفراد

للمديرين والمالكين والأشخاص الذين يبنون مسيرتهم المهنية ويستثمرون في تطوير أنفسهم.

المسار كاملاً

مختارة · حالة

أحد خريجي برنامج الأعمال 360

المنصب · القطاع. جملة واحدة عمّا أصبح المشارك قادراً عليه.

قراءة الحالة
المجتمع

أصحاب الأعمال والمديرون يلتقون ويتناظرون ويتطورون معاً.

آخر فعالية

تحدي مناظرة الأعمال

15 آب 2026، بغداد. 58 مهنياً تناظروا في حالات أعمال حقيقية أمام لجنة التحكيم.

استعراض الفعالية
المعرفة

ما نتعلمه من العمل، مرتباً حسب الاحتياجات التي يطرحها العملاء.

حسب الحاجة

حالة

«لدينا فكرة. هل تستحق الاستثمار؟»

القطاع · الحجم · المدينة. جملة واحدة عمّا أصبح العميل قادراً عليه.

قراءة الحالة
عن الشركة

من هي Business by Design وكيف نعمل معك.

نقطة البداية

جلستك التعريفية المجانية

يمكنك إخبارنا بالوضع الحالي لعملك. الجلسة الأولى مجانية.

حجز الجلسة
English

الشركاتخدمات التطوير الإداري

تطوير الأساس المؤسسي

طريقة تصميم العمل وإدارته وحوكمته موجودة في ذهن المالك، لا على الورق.

لماذا تطلبها الشركات

في كثير من الشركات النامية، تبقى طريقة تصميم العمل وإدارته وحوكمته في ذهن المالك. كل شخص ينجز العمل بطريقته، والسؤال نفسه يحصل على إجابة مختلفة في كل مرة، والقرارات تنتظر الشخص الوحيد الذي يعرف.

لا تستطيع الشركة أن تنمو أبعد مما تصل إليه تلك الذاكرة. فتح فرع، أو إدخال شريك، أو تسليم وظيفة، كلها تتوقف عند الأمر نفسه: لا شيء مكتوب.

«كل شيء ما زال يعتمد عليّ.»

ما يخبرنا به المالكون عندما يأتون إلينا

ما تحصل عليه

ثلاثة أجزاء، يعالج كل منها مشكلة واحدة. الخدمة كاملة، أو البدء بالجزء الذي تحتاجه.

تصميم نموذج العمل

تصميم النموذج التشغيلي

تطوير سياسات الشركة

حجز الجلسة التعريفية المجانيةيتم الاتفاق في الجلسة الأولى على الجزء الذي نبدأ به.

كيف تبدو المستندات

النوع نفسه من المستندات التي تتسلمها شركتك، معروضة على شركة سهل، الشركة التعليمية التي بنيناها لبرنامج الأعمال 360. مستندات العملاء تبقى لدى العملاء.

نموذج العمل التجاري (Business Model Canvas)
تصميم نموذج العملنموذج العمل التجاري (Business Model Canvas)
النموذج التشغيلي (Operational Model)
تصميم النموذج التشغيليالنموذج التشغيلي (Operational Model)
الهيكلية التنظيمية
تصميم النموذج التشغيليالهيكلية التنظيمية
مخطط العمليات
تصميم النموذج التشغيليمخطط العمليات
سياسة الشركة
تطوير سياسات الشركةسياسة الشركة
إجراء التشغيل القياسي
تطوير سياسات الشركةإجراء التشغيل القياسي

يكون الدفع حسب المخرجات أو حسب الوقت، بما يناسب طبيعة العمل.

كيف نعمل

نقطة البداية

هل أنت جاهز لتوثيق عمل الشركة على الورق؟ البداية بالجلسة التعريفية المجانية.

في الجلسة التعريفية نستمع إلى الوضع الحالي للعمل، ونطرح الأسئلة المهمة، ونتفق على ما يجب النظر فيه أولاً.

حجز الجلسة التعريفية المجانية
  1. اليومتحجز الجلسة
  2. بعد ذلكنتصل بك لتحديد الموعد
  3. مجاناًجلستك التعريفية

في مكتبنا أو مكتبك، باللغة العربية أو الإنجليزية.